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2014-04-30
河海大学召开2014年党建工作会议
4月29日,河海大学召开2014年党建工作会议。校党委书记朱拓作党建工作报告,党委副书记王济干主持会议,党委副书记、纪委书记郭继超出席会议,学校党群部门负责人、二级单位党组织书记和副书记、校第十二次党代会部分代表、教工和学生党支部书记代表参加了会议。 朱拓书记的工作报告分为两个部分:一是深入学习十八大和习近平总书记系列讲话精神,把思想和行动统一到中央部署上来;二是以服务型基层党组织建设为引领,积
2014-04-29
河海大学顾冲时教授获江苏省五一劳动奖章
在4月28日于南京召开的江苏省庆祝“五一”国际劳动节暨表彰劳动模范大会上,河海大学顾冲时教授被授予江苏省五一劳动奖 章,疏浚技术教育部工程研究中心获江苏省工人先锋号荣誉称号。 顾冲时教授,男,52岁,中共党员,现任河海大学水工结构工程国家重点学科主任、博士生导师、水利水电学院院长,长期从事水工结构工程安全监控和健康诊断理论与技术领域的教学科研工作并做出了突出贡
2014-04-28
我校召开《河海大学章程》征询意见座谈会
4月14日-22日,我校先后召开5场大学章程征询意见座谈会,面向学院和学校党政职能部门有关负责人,以及专家、学生和离退休教职工代表征询了意见。校党委书记朱拓、校长徐辉、党委副书记王济干出席座谈会。 朱拓书记指出,依据《高等教育法》和《高等学校章程制定暂行办法》,制定大学章程是建设中国特色现代大学制度的要求,是依法治校、推进学校内部管理体制机制改革的要求。2014年是学校的“改革创新年
2014-04-24
河海大学召开第六届教职工代表大会第三次会议
4月23日,河海大学召开第六届教职工代表大会第三次会议,朱拓书记发表讲话,徐辉校长做工作报告,校党委副书记、教代会执委会主任郭继超主持会议,副校长、教代会执委会副主任陈星莺宣读大会决议。 徐辉校长在题为《制度创新聚能量 改革引领促发展》的工作报告中总结了2013年学校工作,并对2014年六项主要工作进行了部 署:以大学章程为统领,全面提高内部治理能力;以推进协同创新为抓手,奋力提
2014-04-23
校党委书记朱拓、校长徐辉访问中国长江三峡集团公司
近日,我校党委书记朱拓、校长徐辉一行访问了中国长江三峡集团公司,受到三峡集团董事长、党组书记卢纯和党组成员、总经理王琳的热情接待,双方就实施“2011计划”相关事宜进行了座谈与交流。 朱拓书记、徐辉校长衷心感谢三峡集团长期以来对河海大学建设与发展给予的支持和帮助,并表示河海大学与三峡集团建立有深厚友谊与良好合作,在新时期,学校将以实施国家“2011计划&rdq
2014-04-23
我校多项作品获江苏省第七届校园廉洁文化活动周奖项
近日,江苏省教育厅公布了第七届全省高校廉政文化活动周获奖作品名单,我校共有8项作品分获表演艺术类、书法类、绘画类作品的一、二、三等奖,其中公共管理学院推荐的由牟宏老师执导、播音主持专业学生杨洪波和王硕参演的话剧作品《审判》获得表演艺术类作品一等奖。 学校高度重视廉政文化的熏陶引领作用,积极推进廉洁文化进校园。学校已连续第七年举办“廉政文化活动月”,各单位积极组织师生员工踊
2014-04-22
2013年度刘光文基金奖励项目评审会在河海大学举行
4月19日,2013年度刘光文水文科技教育基金奖励项目评审会在河海大学举行。来自中国水利学会、水利部水文局、南京水科院等全国水利科研生产单位和南京大学、武汉大学等相关高校的专家代表参加了评审会,中国工程院张建云院士为专家组组长。评审会由河海大学校长、刘光文基金管委会主任徐辉教授主持。 会议评选出获2013年度本科优秀学生奖一等奖3名,二等奖17名,研究生优秀学生奖一等3名,二等奖10名;科技成就
2014-04-22
我校学生在第十届国际力学竞赛中取得优异成绩
4月14日-18日在白俄罗斯戈梅尔举行的第十届国际力学竞赛中,我校由黄文雄和陆晓敏教授任指导老师,工程力学专业徐芝纶班 2010级学生李珺璞、张梅和2011级学生雷周群、胡霖远组成的代表队取得优异成绩,获一、二、三等奖各一项,同时学校获团体第二 名。 比赛分为个人赛和团体赛进行。个人赛中,李珺璞排名第二,获一等奖(金牌);雷周群排名第5,获二等奖(银牌);胡霖远、张梅获三
2014-04-22
我校毕业研究生胡兆球获第二届“做出突出贡献的工程硕士学位获得者”荣誉称号
近日,毕业于我校水利工程专业领域工程硕士研究生胡兆球,获全国工程专业学位研究生教育指导委员会授予的第二届“做出突出贡献的工程硕士学位获得者”荣誉称号。 胡兆球是我校1999级水利工程领域工程硕士研究生,2003年获得硕士学位,在校期间师从顾冲时教授和段红东教授级高工,现任水利部淮河水利委员会中水淮河规划设计研究有限公司副总经理,教授级高工。毕业后,胡兆球先后参与、主持设计
2014-04-22
我校力材学院以创新团队驱动创新人才培养
创新驱动主要靠人才驱动,人才培养重在团队打造。力材院本着有计划、按步骤、重质量、看实效的原则,积极探索以创新团队驱动创新人才培养,结合学生成才需求,充分发挥第二课堂在提高学生综合素质、创新精神与创新能力培养方面的作用。 学院成立工作领导小组,完善领导体系;出台相关规章制度,保障管理机制;打造多维组织平台,健全培育体系。在工程力学、材料科学与工程两个学科背景基础上,以学院力学实验教学示范中心和工程
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